6月7日（火）夕方16：30　電話にて

新川人事部長：        「先日ご紹介いただいた方々の中で、明日9：00から佐藤さんと是非面接をしたいのでアレンジしてください。」

人材コンサルタント：「かしこまりました。すぐにアレンジいたします！」

―30分後―

人材コンサルタント：「明日朝の面接の件、問題ないとのことで佐藤さんと確認が取れました。」

新川人事部長：        「あ、実は面接官の都合が悪くなったのでキャンセルしてください。」

時として、企業側にとって早急に採用を進めなければならない状況も発生するものです。勿論、弊社でもそういった企業様のご要望にお応えするべく迅速な対応を心がけております。

面接においては、候補者側も企業側も事情がありやむを得ず急な変更やキャンセルの可能性はあるかと思いますが、出来れば避けたいものです。

候補者が体調不良か何かで面接をキャンセルする場合は企業様にとって印象は良いものではありませんし、その逆もしかりです。