投稿日:2025年11月26日イギリスの人事部（リーガル記事） Nov 2025 – 「AIで作成された不満申立て」が現実のものに。英国雇用主はどう対応すべきか？ 投稿者 tsuchiya 「人事部各位、第123条に基づき…」といった文言で始まる、AIが支援した不満申立… 続きを読む
投稿日:2025年11月12日2025年11月12日あっと驚く事件簿 チャンスを逃さないために 投稿者 tsuchiya 経理職の求人をご案内した際に 鈴木さん（求職者）：「魅力的な求人ではあるのですが… 続きを読む
投稿日:2025年10月23日イギリスの人事部（リーガル記事） Oct 2025 – 雇用権利法案：我々がまだ知らないこととは？ 投稿者 tsuchiya 雇用権利法案は、英国の雇用法に抜本的な改革をもたらすと約束しているが、多くの重要… 続きを読む
投稿日:2025年9月23日イギリスの人事部（リーガル記事） Sep 2025 – 無給インターンシップの禁止は効果をもたらすか？ 投稿者 tsuchiya 労働党が労働者の賃上げのために提案した施策の一つが、待望の「無給インターンシップ… 続きを読む
投稿日:2025年9月16日2025年10月20日横断的人事セミナー 第9回 横断的人事セミナー（対面）のご案内 投稿者 tsuchiya テクノロジーの進化や移民政策の変化、働き方の多様化により、職場を取り巻く環境はこ… 続きを読む
投稿日:2025年8月20日2025年8月20日イギリスの人事部（リーガル記事） Aug 2025 – 雇用権利法案はいつ施行されるのか？ 投稿者 tsuchiya 政府の新たなロードマップによると、雇用権利法案の実施は段階的に進められ、「不当解… 続きを読む
投稿日:2025年7月30日イギリスの人事部（リーガル記事） Jul 2025 – 職場における医療用大麻：雇用主にとって増大する課題か？ 投稿者 tsuchiya 医療用大麻の私的個人的な処方が増え続ける中、雇用主は職場における新たな課題に直面… 続きを読む
投稿日:2025年6月25日イギリスの人事部（リーガル記事） Jun 2025 – 英国政府、純移民数削減を目指す移民制度改革白書を発表 投稿者 tsuchiya 2025年5月12日、英国政府は英国移民制度改革に関する白書を発表した。雇用主（… 続きを読む
投稿日:2025年6月10日2025年6月10日あっと驚く事件簿 慎重さと柔軟性のバランス 投稿者 tsuchiya 二次面接後のお電話でのフィードバックにて 人材コンサルタント：「ABC社との面接… 続きを読む
投稿日:2025年5月20日イギリスの人事部（リーガル記事） May 2025 – 男女別施設に関する平等監視委員会の最新情報 投稿者 tsuchiya 最近の最高裁判決により、2010年平等法（Equality Act 2010）に… 続きを読む
