投稿日:2025年3月27日2025年5月1日Meet the Team 【第7回】リクルート業界でのキャリア14年の軌跡と今後のビジョン 投稿者 tsuchiya 今回の「Meet the Team」では、センタピープル在籍14年目になるExe… 続きを読む
投稿日:2024年8月29日2025年3月12日イギリスの人事部（リーガル記事） Aug 2024 – 無給インターンシップの禁止は雇用法実務に変化をもたらすか？ 投稿者 tsuchiya 労働者の賃金を引き上げるための労働党の提案のひとつに、無給インターンシップの禁止… 続きを読む
投稿日:2024年8月8日2024年9月23日注目度の高い おすすめの記事 第8回 横断的人事セミナー（対面）のご案内 投稿者 tsuchiya 労働市場が変化し続ける中、従業員のモチベーションを高め、優秀な人材確保・定着させ… 続きを読む
投稿日:2023年9月8日2023年9月21日横断的人事セミナー 第7回 横断的人事セミナー（オンライン）のご案内 投稿者 tsuchiya ここ数年で急速な変化を続けている労働市場・働き方への理解を深め適応していくことは… 続きを読む
投稿日:2023年6月28日イギリスの人事部（リーガル記事） Jun 2023 – 労働人口の高齢化が進む中、雇用主は中高年労働者の体調不良という課題にどのように対応すればよいか 投稿者 tsuchiya 職場にいる中高年労働者の数が増えれば、健康上の問題を抱える従業員が増え、報酬パッ… 続きを読む
投稿日:2022年9月2日2022年9月27日注目度の高い おすすめの記事 第6回 横断的人事オンラインセミナー 投稿者 tsuchiya 「ポストコロナの課題と展望－労働環境・人材確保・多様性への対応はいかに？」 人々… 続きを読む
投稿日:2022年6月28日2025年2月8日イギリスの人事部（リーガル記事） Jun 2022 – ウクライナからの難民に対する雇用の場の提供 投稿者 tsuchiya 国連難民高等弁務官事務所によると、難民の統合に重要な役割を果たすのは、自給自足と… 続きを読む
