プリンシパル

深井人事部長: 人材を紹介しておいて、またその人が出来る人材だからまた引き抜く という話を聞いたことがありますが、少なくともセンターピープルさ んとは長いお付き合いがあるのでまさかと思っていました、、

センターピープル: もしそのようなことがあったとしたら深井部長さんがお怒りのところ はもっともです。少し誤解があると思いますのでご説明をさせて頂け れば有難いです。

深井人事部長: いずれにしても、こんなことがあるとしたら御社とは関係を切らせて 頂きます。

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前号で人材紹介サービスとヘッドハンターの違いについてご説明申し上げておりますが、セ ンターピープルのプリンシプルについてご説明させて頂きます。

1.ご紹介させて頂く求職者は、すべてご本人の意思で転職の意思を表されご登録頂い た方ばかりです。センターピ-プルから転職のお気持ちの無い貴社の社員に、良い 条件を示して転職を促すことは一切ございません。

2.例えば、弊社からご紹介させて頂いて貴社で採用して頂き、現在ご活躍の方にアプ ローチすることもございません。仮にそのご本人から何らかの事情で転職されたい とのご相談を受けたとしても、事情を丁寧に説明させて頂きその職場で頑張って頂 きたいと申し上げております。

センターピープルはお客様と信頼関係の中で長くお付き合い頂きたく、このプリン シプルを今までも、そしてこれからも守って参ります。

今回のお客さまには良く事情をご説明申し上げ、ご了解頂きほっと致しました。