投稿日:2017年7月19日2025年7月1日あっと驚く事件簿 月曜日の朝 １月１５日９時３０分 投稿者 tsuchiya 社員：「部長少しお時間をいただけますか？」 部長：「?」 会議室で 「これ、」と… 続きを読む
投稿日:2017年6月29日2025年6月30日イギリスの人事部（リーガル記事） Jun 2017 – ラマダンにおいて雇用者が知っておくべきこととは？ 投稿者 tsuchiya イスラム教の聖なる月と言われるラマダン期間中、イスラム教徒は日の出から日没まで水… 続きを読む
投稿日:2017年5月25日2025年6月30日イギリスの人事部（リーガル記事） May 2017 – ‘’あなたは、私たちにはもったいない人材です。’’ 投稿者 tsuchiya 雇用審判所は、雇用者がマーケティング・ポジションの候補者を“経験がありすぎる”と… 続きを読む
投稿日:2017年4月27日2025年6月30日イギリスの人事部（リーガル記事） Apr 2017 一般データ保護規則からの警告 投稿者 tsuchiya 情報保護局が厳しい警告を発信している背景には、来年2018年から施行されるEU一… 続きを読む
投稿日:2017年3月30日2025年6月30日イギリスの人事部（リーガル記事） Mar 2017 – ハイヒール それともフラット・シューズ ? 私にチョイスはあるの？ 投稿者 tsuchiya 2017年3月6日、国会の下院において職場でのドレスコードとハイヒールに関して電… 続きを読む
投稿日:2017年2月23日2025年6月30日イギリスの人事部（リーガル記事） Feb 2017 – 性別賃金格差 投稿者 tsuchiya 助言・斡旋・仲裁機構(ACAS)と政府平等局は、共同で2017年4月6日から施行… 続きを読む
投稿日:2017年1月26日2025年6月30日イギリスの人事部（リーガル記事） Jan 2017 – クリスマスパーティー物語 投稿者 tsuchiya 最近のBellman v Northampton Recruitment Ltd… 続きを読む
投稿日:2016年11月24日2025年6月30日イギリスの人事部（リーガル記事） Nov 2016 – 競争の制限は合理的な範囲で 投稿者 tsuchiya 最近のケースで、受賞歴もあるへアドレッサーのHayley Gibson-Forb… 続きを読む
投稿日:2016年10月27日2025年6月30日イギリスの人事部（リーガル記事） Oct 2016 – 刺青（tattoos）は英国雇用法で禁止されている？ 投稿者 tsuchiya 助言斡旋仲裁局(ACAS)は、企業が刺青に対して狭量なために有能な社員を雇用でき… 続きを読む
投稿日:2016年9月29日2025年6月30日イギリスの人事部（リーガル記事） Sept 2016 – 男女間の平等と現状について 投稿者 tsuchiya 女性と平等委員会は妊婦と妊娠期間に関する差別についての報告書を2016年8月31… 続きを読む
