投稿日:2018年7月12日2025年6月30日あっと驚く事件簿 労働許可の制度を有利に！第2 投稿者 tsuchiya 吉田シニアマネジャー： なぜこのような良い人を早く紹介してくれなかったんです か… 続きを読む
投稿日:2018年6月14日2025年6月30日あっと驚く事件簿 労働許可の制度を有利に！第1 投稿者 user センターピープル：本日ご登録いただいた方で、今御社の募集ポジションの募集要 項に… 続きを読む
投稿日:2018年3月8日2025年2月7日あっと驚く事件簿 そんな、仕事に穴があいては困る 投稿者 tsuchiya 深井人事部長： ご本人もこの仕事を長期的視点に立って取り組んでゆきたいと意欲的だ… 続きを読む
投稿日:2018年2月18日2025年2月7日あっと驚く事件簿 何があっても人類は生き続ける 投稿者 tsuchiya センターピープル： お早うございます。いつもお世話になっており有難うございます。… 続きを読む
投稿日:2017年11月9日2025年2月7日あっと驚く事件簿 人事部からのお叱り 投稿者 tsuchiya 人事部: 今回のＡ部署での採用についてセンターピープルさんが候補者の履歴書を直接… 続きを読む
投稿日:2017年10月12日2024年5月8日あっと驚く事件簿 ラインマネジャーからの紹介依頼 投稿者 tsuchiya 吉本ラインマネジャー：この間○○セミナーでお会いしました時に、私の部署で新しいプ… 続きを読む
投稿日:2017年9月14日2024年5月8日あっと驚く事件簿 採用活動のやり直し 投稿者 tsuchiya 深井部長： いずれにせよ弊社にこないというのであれば仕方が無いですね、早急に人材… 続きを読む
